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巩义企业抓实“三化工程” 筑强战斗堡垒

来源:巩义发电企业 编辑:李强 日期:2018-12-10

巩义企业认真学习贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕安全生产和“创一流”战略,以党支部建设工作水平提升、党组织服务中心工作水平提升“双提升”为目标,以支部规范化、党员模范化、特色品牌化“三化工程”为抓手,该企业经营党支部大力开展“红旗党支部”创建,推进党支部建设年活动,形成了“以点带面、示范引领、活跃有为、全面提升”的生动局面。

  抓支部标准化工程,提升支部建设规范化水平

  推进责任落实。制定《党建工作主体责任清单》《党建工作责任制重点任务清单》《党员领导干部履行“一岗双责”提升工作方案》,按党委、党支部两级责任主体,分党委书记、党委委员、支部书记三种角色,分类制定清单,明确“责任田”。每年制定《党的建设工作重点任务》,组织签订《党建绩效目标责任书》,通过支部党建工作领导小组会议、支部座谈交流、谈心谈话、专题调研等形式,定期研究、部署、检查党建工作。

  狠抓规范管理。按照“组织健全、制度完善、运行规范、经常活动、档案齐备、作用突出”的标准,深入开展党支部规范化建设。坚持落实党支部委员联系党小组、党小组长联系党员,党员联系群众“三联系”机制。制定《党支部标准化建设提升实施方案》《党支部标准化手册》《党支部工作清单》,建立党员活动室,通过“手册+清单+党员活动室”推进“组织建设、制度建设、组织生活、日常工作、阵地建设”标准化。

  注重检查考评。完善目标责任书、工作要点、绩效考核“三位一体”考核体系,建立联述联评联考的评定机制,以支部书记述职、党建工作约谈、党建绩效考核、巡察整改等为抓手,进一步落实压力传导闭环机制。实施问题清单、任务清单、责任清单“三个清单”,构建年初有安排、季度有研究、半年有检查、年底有考核的“四有”工作机制,形成了经常抓、抓经常的氛围。

  抓党员模范化工程,打造高素质专业化队伍

  强化理论武装。深入学习宣传贯彻党的十九大精神,迅速掀起学习纪实文学《梁家河》热潮。建立党支部、党小组、党员个人理论学习“三级网络”,常态开展党支部书记讲党课、党员骨干讲技术党课的“两级级党课”,落实党组织负责人、党务干部、党员教育“三级培训”,形成了以支委学习为表率、以支部学习为基础、以党员学习为主体的格局,全面提升党员队伍理论水平和业务素质,营造全员学习氛围。

锤炼过硬队伍。在全体党员中开展“亮旗帜、亮身份、亮成果,比技能、比作风、比业绩”三亮三比行动。围绕安全生产、提质增效、科技创新、防范风险、管理提升、服务职工等工作,持续开展党员责任区、党员突击队、党员攻关项目、党员示范岗等活动。

加强党建带群建。通过组织共建、阵地共建、活动共建等方式,推动群团组织共同发展。加强“三支队伍”建设,积极开展劳动竞赛和技能带头人选拔,形成“比学赶超”良好氛围。大力开展青年文明号、青年岗位能手、青年志愿者活动,打造“青”字号品牌。依托“经营讲坛、道德讲堂、巩电青年、文体协会”等载体,唱响主旋律,振奋精气神。加强人文关怀和心理疏导,常态开展志愿帮扶活动,保持了职工队伍和谐稳定。

  抓特色品牌化工程,发挥支部战斗堡垒作用

坚持整体推进。以“一支部一特色”活动为抓手,通过支部负责、党员参与,按照围绕中心、服务大局、体现特色、打造品牌的工作要求,通过逐步探索、总结,党支部建立了符合自身特色的“品牌”。

打造特色品牌。将突出实践特色、促进党建工作与生产经营管理深度融合,作为支部品牌化工程的出发点和落点点。经营党支部大力实施“服务型、规范型”双型党支部创建,助力机组实现双投。

 

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